Funcionários da empresa Limpel, responsável pela manutenção da estrutura física da Universidade Estadual do Piauí, paralisaram as atividades na instituição. O protesto teve inicio na última quarta-feira (08/08) e como motivação a falta de pagamentos aos trabalhadores terceirizados da empresa. Os atrasos já contabilizam quase três meses e agravam o estado de precarização do campus.

Nesta quarta-feira (15/08), a classe esteve reunida em frente ao Palácio Pirajá, na Uespi, para discutir o atraso dos salários. Segundo Joana D’arc Almeida, representante dos funcionários da Limpel nas reivindicações ao Oito Meia, além da dificuldade quanto as condições de trabalho, a classe também enfrenta dificuldade em relação ao apoio sindicato dos trabalhadores. “O sindicato está sendo negligente com a gente. Os funcionários pediram um oficio para que oficializassem a greve e não obtiveram um resposta”, pontuou à reportagem.

Cerca de 80% do quadro dos funcionários responsáveis pela limpeza da universidade são terceirizados da Limpel. De acordo com Joana D’arc Almeida, o motivo para o atraso nos pagamentos foi a ausência de certidões para que a Sefaz realizasse os repasses para a Uespi.

Os servidores afirmam que após protestos do servidores à empresa Limpel, foi prometido que os pagamentos iriam ser realizados até sexta-feira (10/06), no entanto, os trabalhadores continuam sem receber os respectivos salários.

“Parece que estamos fazendo trabalho voluntário. Não temos acesso ao nossos diritos básicos de trabalhador como INSS, reajuste salarial, férias ou vale transporte e agora até mesmo nossos pagamentos”, reclamou uma funcionária da Limpel.

O OUTRO LADO

O OitoMeia tentou entrar em contato com a Limpel através do número 3223-7078, mas não obteve um posicionamento da empresa. A reportagem também tentou contactar a Secretaria da Fazenda (Sefaz), no entanto, também não obteve uma resposta. A Uespi informou à reportagem que ainda irá se pronunciar sobre o assunto.

A reportagem também falou com o sindicato dos servidores da Limpel, mas não obteve uma resposta.

Oito Meia