Em entrevista concedida ao Portal Grande Picos, o advogado representante do Sindicato dos Trabalhadores no Comércio e Serviços de Picos-PI (Sintracs), Giovani Madeira, informou que o sindicato fechou um acordo na justiça para o reajuste percentual de 5,93% nos salários do comerciário picoense para janeiro, fevereiro e março, e de 8% de abril até dezembro deste ano. Com isso, os salários dos funcionários do setor de comércio geral, farmácia e supermercado devem chegar a R$: 1.406,16, R$: 1451,52 e R$: 1.506,60, respectivamente, a partir de abril.
Os valores correspondem à inflação acumulada do INPC (Índice Nacional de Preços no Consumidor) para corrigir o salário de 2023. Inicialmente, o sindicato apresentou a proposta de um acréscimo de 11,37% na remuneração dos funcionários do setor, mas não conseguiu fechar o acordo. Segundo o advogado, a minuta foi enviada para o setor patronal em dezembro do ano passado, mas a reunião entre os representantes da classe empresarial e laboral, só foi possível em janeiro.
Além do acréscimo percentual, foi resolvido na convenção coletiva, realizada pelo sindicato, acordos sobre os feriados locais durante o ano. “Nós temos como relevante na convenção, os feriados que já passaram, mas está valendo porque acertamos que tudo que fosse da convenção de 2022 passaria a valer para 2023, com exceção do feriado do Dia do Trabalho, que nos outros anos era antecipado para a terça feira de carnaval […] O comércio de Picos deverá fechar sem qualquer exceção no dia 30 de outubro, em alusão ao feriado do comerciário.Fora isso, os feriados seguem normais”, acrescentou.
Contexto
No ano de 2021, através de dissídio coletivo, o reajuste salarial dos trabalhadores do comércio de Picos, foi de 5,26%. Em 2022, foi conquistado um acréscimo de 8,5% nos vencimentos da classe. A proposta vinha enfrentando dificuldades para ser executada. “Apesar de difícil [o reajuste], foi razoável para o trabalhador. Claro que não era o que nós esperávamos, mas diante da situação, uma transição de governo não esperávamos, mas foi razoável para o trabalhador” explicou o advogado.
O reajuste atual se baseia também no reajuste do salário mínimo.
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